Perfil de descarga: Administración de Personal - Enfoques
Detalles:
Cuestionarios de comprención y aplicación. Naturaleza y puntos de vista estratégicos. Enfoque estratégico del análisis de puestos. Diversidad de la fuerza de trabajo. Métodos tradicionales utilizados en el análisis de puestos. Planeación, reclutamiento y selección de recursos humanos. Sistema de información de recursos humanos. Caso de aplicación.