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Categoría: Principal/Ciencias Económicas/Administración de Empresas
- Negociación
Descripción: Aproximación conceptual a los procesos de negociación. Definición de negociación. Métodos para solucionar conflictos. Selección de negociadores. Poder en la negociación. Información en la negociación. Tiempo en la negociación.
- Negociación - Aproximaciones Teóricas con respecto a la Negociación
Descripción: Introducción. Negociar es una necesidad o es imposible no negociar. Pero ¿cuándo se considera que se ha tenido éxito en una negociación? El proceso de negociación. Analice su situación ante el proceso de negociación.
- Negociación - Introducción
Descripción: Negociación y resolución de conflictos. Pactos integrativos y distributivos. Intangibles de la negociación. Tipos de negociación. Planeación y preparación. Principales y terceras personas en una negociación. Enfrentar y negociar.
- Negociación - Principios de Negociación
Descripción: Principios de la negociación. Fuentes de poder. Gestión de la información con habilidad. Fases de la negociación.
- Negociación en la Empresa - Introducción
Descripción: Identificación de los objetivos de una negociación. Objetivo principal de la negociación. Valoración de las fortalezas y debilidades de los partes negociadoras.
- Negocio - Guía de Evaluación para Comenzarlo
Descripción: Identificación de motivos. Evaluación propia. Habilidades y experiencia. Búsqueda del nicho. Factibilidad de la idea. Análisis de mercado. Planificación del comienzo. Finanzas.
- Negocios en Internet
Descripción: Introducción a los negocios en Internet. Elementos de una red informática. concepto de E-Business. Modelos de negocios. E-Commerce como parte de la estrategia empresaria. Estrategias de marketing en la Web. E-Business en la cadena logística.
- Norma ISO 9000:2000 - Principios de Gestión
Descripción: Organización focalizada en el cliente. Liderazgo. Involucramiento del personal. Gestión por procesos. Gestión a través de sistemas. Mejora continua. Toma de decisiones basada en hechos. Relaciones con los proveedores.
- Obesidad
Descripción: Definición de obesidad. Distribución del tejido adiposo. Medición de la grasa corporal. Epidemiología de la obesidad. Clasificación de la obesidad. Etiopatogenia de la obesidad. Mortalidad y morbilidad. Evaluación del paciente obeso. Tratamiento.
- Objetivos - Determinación de los Objetivos
Descripción: Objetivos y escalas medios-fin. Tres tipos de objetivos. Objetivos últimos. Objetivos intermedios. Objetivos menores. Objetivos permanentes. Empleo y uso de los objetivos.
- OpenGL - Tutorial
Descripción: Fundamentos de los gráficos en 3D. Aprender OpenGL con la librería AUX. Errores. Manipulación del espacio 3D; transformación de coordenadas. Color y sombras. Mapeado de texturas. Curvas y superficies: NURBS. Teselación por polígonos.
- Oracle - Arquitectura
Descripción: Bases de datos e instancias. Estructuras de memoria internas. Área global de programa y sistema. Ciclo de ejecución. Código Oracle. Arranque y parada de la base de datos. Almacenamiento de datos. Gestión de los ficheros Redo Log activos.
- Organigramas
Descripción: Concepto de organigrama. Objeto de los organigramas. Utilidad de los organigramas. Criterios fundamentales para su preparación. Clasificación de los organigramas. Diseño. Procedimientos para la elaboración y/o actualización de organigramas.
- Organigramas
Descripción: Definición de organigrama. Símbolos y referencias convencionales de mayor uso en un organigrama. Clases de organigramas. La jerarquía en un organigrama. Estructuras organizacionales.
- Organigramas
Descripción: Introduccion. Tipos de organigramas. Elaboración de los organigramas. Técnicas.
- Organigramas - Diseño de la Organización
Descripción: Aspectos fundamentales del organigrama. Tipos de diagramas. Elementos gráficos para el diseño de organigramas. Ubicación de las unidades de trabajo por nivel. Nombres y líneas utilizadas en el diseño de organigramas.
- Organigramas - Estructura Organizacional
Descripción: Concepto de Organigrama. Objetivo del Organigrama. Ventajas y desventajas de los Organigramas. Preparación del Organigrama. Clasificación de los Organigramas. Diseño del Organigrama. Procedimiento para la elaboración y/o actualización de organigramas.
- Organización
Descripción: Funciones básicas de una Organización. Características de la Organización y la Gestión. Estructuras Organizativas. Funciones básicas de la Estructura Organizativa. Conceptos básicos de Cultura Organizacional. Clima Organizacional. Ambiente Organizacional.
- Organización
Descripción: Concepto de organización. Concepto de estructura organizativa. Componentes de la estructura organizativa. Organización formal e informal. La organización como un sistema de flujos.
- Organización - Concepto y Elementos
Descripción: Definición de organización. Elementos del concepto de organización. Importancia de la organización. Principios de la organización. Etapas de la organización. Tipos de departamentalización. Tipología de la organización. Técnicas de organización.
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