Edukativos :: Administración de Empresas

-  Comunicación Corporativa
Descripción: Aproximaciones al concepto de identidad. Definición sistemática de identidad. La imagen como principio de gestión empresarial. La reputación.

-  Comunicación Organizacional e Interpersonal
Descripción: Qué es la comunicación. Qué es la comunicación efectiva. Proceso de comunicación. Tipos de comunicación. Comunicación organizacional formal. Comunicación organizacional informal. Tipos de lenguaje. Transmisión de un proceso efectivo de comunicación.

-  Concentración y desconcentración empresarial
Descripción: Diferencia. Conveniencia de concentración empresarial. Derecho societario y concentración empresarial. Concentración empresarial con pérdida de personalidad jurídica. Fusión de empresas.

-  Concepto y clasificación de Empresa
Descripción: Por sectores económicos. Por su tamaño. Por el origen del capital. Por la explotación y conformación de su capital. Por el pago de impuestos. Por el número de propietarios. Por la función social.

-  Concepto, Importancia y Principios de la Dirección
Descripción: Concepto: elementos y principios. Toma de decisiones. Integración. Motivación. Comunicación. Liderazgo - supervisión.

-  Conceptos Financieros Básicos
Descripción: Estructura básica de un balance. Inversión y financiación: fondo de maniobra. Fondos propios y ajenos: endeudamiento financiero. Proyecciones de generación de fondos. Umbral de rentabilidad. Análisis por ratios. Necesidades de financiación.

-  Conciencia enfoque psicológico
Descripción: Introducción. Estudios sobre la conciencia. Estados de conciencia. Estados alterados.

-  Conclusiones de diversos congresos de derecho notarial y registral
Descripción: Introducción. IX Jornada notarial iberoamericana. 99éme Congrés des notaires de France. Encuentro notarial de Centroamerica y el Caribe.

-  Conflicto en la Empresa
Descripción: Definición de conflicto. Modelo de conflicto de Thomas. Intención. Reacción del otro. Modelo de Pondy de la dinámica del conflicto. Enfoques para resolución de problemas. Negociación de principios.

-  Conflicto en las Organizaciones
Descripción: Concepto de conflicto. Tipos de conflictos según Lewin. Aspectos sociales del conflicto. Bases de conflicto. Consecuencias del conflicto. Administración del conflicto. Factores que disminuyen el nivel de conflicto.

-  Conflictos - Administración del Conflicto
Descripción: Trabajo elaborado con fines didácticos para ser utilizado en un curso de Administración General.

-  Conflictos - Resolución de Conflictos
Descripción: Definición de paradigma. Conexión entre paradigma y conflicto. Tipos de conflictos. Identificación de conflictos. Diagrama lógico de conflictos. Solución del conflicto. Comunicación de conflictos. Cambio de paradigmas con la Nube.

-  Consultoría - Conceptos Básicos
Descripción: Definición de Consultoría. Qué es el Proceso de Consultoría. Origen de los proyectos de consultoría. Características del consultor. Metodologías para el ejercicio de la consultoría. Herramientas.

-  Consultoria de Empresas
Descripción: Definición de consultoría. Rasgos particulares de la consultoría. Características del consultor. Consultor de procesos. Condiciones de ambiente de la empresa. Ventajas y desventajas del mejoramiento continuo.

-  Contabilidad - Apuntes
Descripción: Principio de la contabilidad generalmente aceptados. Ecuación patrimonial. Método de la partida doble. Teoría del débito y el crédito. Contabilidad de costos. Clasificaciones de costos. Costeo variable. Componentes del activo.

-  Contabilidad - Concepto
Descripción: Definición de contabilidad y sus aspectos fundamentales.

-  Contabilidad - Introducción
Descripción: Concepto de contabilidad. Definición de inventario. Valuación de los inventarios. Tipos de inventarios. Formación de una sociedad anónima. Cooperativas.

-  Contabilidad de Gestión
Descripción: Contexto y papel actual de la Contabilidad de Gestión. Contabilidad de gestión en el contexto internacional. Estrategias de costes en mercados competitivos. Costes laborales en la empresa. Gestión de almacenes y costes indirectos.

-  Contabilidad y decisiones
Descripción: Contabilidad y decisiones. Fundamentos de contabilidad financiera. El estado de resultados. El estado de cambios en la posición financiera de la empresa. Postulados y pincipios básicos contables.

-  Contrato de Franquicia o Franchising
Descripción: Introducción. Objetivos. Origen. Contrato de franquicia o franchising. ¿Quién interviene en un contrato de franquicia?. ¿En qué consiste la franquicia o franchising?. Características del contrato. Tipos de contratos de franquicia. Modalidades de franquicia. Ventajas y desventajas del contrato de franquicia. Derechos y obligaciones de las partes contratantes.


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